【本報悉尼訊】債務纏身的悉尼科技大學（UTS）將在州政府懇請撤回裁員計劃的情況下，仍將推進關閉教育學院的方案。
16日上午，數十名教職員工被召集參加一個會議，會上被告知國際研究與教育學院（School of International Studies and Education）將關閉，大部分職位將在重組計劃下消失。該方案將進入為期至少四周的協商期。一名管理層代表在會上對員工表示，不幸的是，隨著學院撤銷方案的推進，如果這些變動落實，已確認你們的職位在未來將不再需要。部分課程，包括國際關係和犯罪學，將被保留並劃歸至其他學院。一名在場的學者（不願透露姓名）表示，教師教育項目的關閉幾乎已成定局。這名學者說，員工普遍的感受是，雖然管理層口頭上稱仍有希望，但實際上這個決定已被決定。公共衛生學院的學術人員同樣在16日被告知，該學院也將被關閉。根據在17日上午10點半正式向全校公布的裁員方案，這些崗位將被裁撤。這一系列舉措發生在該校數月的不穩定背景下。今年，UTS宣布計劃裁減150名學術人員和250名行政人員，此前學校在上一財年錄得7800萬元赤字。管理層正試圖每年節省約1億元的持續開支，並尋求重組債務，以維持良好的信用評級。與其他高校不同，UTS今年錄得國際學生人數創新高，為學校帶來可觀收入。然而，重組計劃一直伴隨爭議。此前曾曝光校長在率團赴美國參加校友活動時，花費超過2萬元購買商務艙機票，引發批評。與此同時，學校管理層因缺乏同理心而遭到抨擊，在員工面臨裁員之際，卻被告知「去完成那些你一直拖延的任務，例如清洗衣物、整理報稅收據或打掃浴室」。在高等教育工會（NTEU）向公平工作委員會提起訴訟後，學校被迫推遲公布裁員細節。隨後，新州工作場所健康與安全監管機構又下令學校暫停發布裁員計劃，理由是臨時的會議通知以及帶有終局性質的語言對員工造成嚴重心理風險。校方發言人16日拒絕透露具體裁員規模，僅表示17日發布的裁員方案是真誠而有力協商的起點。新州議會立法會大學部門調查委員會主席凱恩（Sarah Kaine）將此舉形容為對新州高等教育公共使命的直接威脅。她說，在教師短缺危機和持續的公共衛生挑戰（特別是在原住民社區）背景下拆解這些項目，是毫無辯護理由的。新州教育廳副廳長迪茲達爾（Murat Dizdar）表示，自1991年以來，已有8500名UTS畢業生進入公立學校任教，目前有3500名畢業生仍在職。他說，他們的貢獻不可估量，未來新教師隊伍缺少UTS畢業生將令人遺憾，我對悉尼科技大學擬關閉教師教育項目的決定感到極為失望。UTS校長帕菲特（Andrew Parfitt）上周曾向員工表示，有關裁員的最終決定尚未作出。他說，學術改革方案的發布是一次真誠而有力協商的起點。（蘇）分享 / Share :